生涯规划备用方案(通用9篇)
生涯规划备用方案(通用9篇)
生涯规划备用方案 篇1
沈阳大学第三届大学生职业生涯规划设计大赛由招生就业处主办,校就业服务社团承办,大赛方案如下:
一、活动宗旨
(一)促进学生进行个人职业生涯规划,提高职业规划的意识和能力,明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力。
(二)明确学生就业意识,提高学生的文字表达和职场应聘能力。
(三)创建分析自我、了解职业、知晓环境的平台,为广大学生提供认识职场、认识社会的机会。
(四)为《大学生职业发展与就业指导》课程实践教学提供平台,丰富课程实践内容。
二、活动主题
起航生涯规划,铸就职业人生
三、活动时间
20xx年9月29日至10月29日。
四、赛事安排
本次大赛采取学生报名,递交个人职业生涯规划书,学院组织初赛(或指导教师推荐),参加学校最终评选,确定学生获奖名单的程序进行。
(一)参赛报名
1、参赛对象
全校全日制本科学生均可报名参赛。其中,四(五)年制本科的大二学生必须参加比赛,其他年级的学生自愿参加本次大赛,大二学生参赛情况将作为评定《大学生职业发展与就业指导》课程实践考核的重要依据。
2、组织报名
必须参赛的学生由《大学生职业发展与就业指导4-1》任课教师负责组织报名,其他参赛学生由学院组织报名。
3、指导教师
指导教师可由讲授求职技能的任课教师、辅导员或其它有指导学生求职技能专长的老师担任。
(二) 递交作品
1、必须参赛的学生,将作品送交给承担《大学生职业发展与就业指导4-1》的任课教师。任课教师根据学生作品的水平,筛选并推荐报大赛组委会(人数为授课班级学生总人数的5% ―10%)。
2、自愿参赛的学生,将将作品送交给辅导员,由学院选出10-20个优秀作品(不包含大二学生,由任课教师筛选,并推荐选手作品),汇总后送大赛组委会。
3、送交作品时间
参赛学生作品送交大赛组委会截止时间:20xx年10月14日
4、作品递交方法
本次大赛采用电子版递交参赛作品,大赛组委接收学生作品专用电子邮箱:。
经任课教师推荐的作品,由任课教师老师汇总并统一命名邮件主题后上交;主题命名格式为:参赛作品+学生姓名+班级+学院+指导教师姓名。
经学院推荐的作品,由学院指定专人汇总并统一命名邮件主题后上交;主题命名格式为:参赛作品+学生姓名+班级+学院+指导教师姓名(指导教师姓名为选填)。
5、作品要求
职业生涯规划设计书要求内容完整、简明扼要,格式清晰,版面美观大方,创意新颖,能充分体现个性而不落俗套,文如其人,能充分展现参赛大学生朝气蓬勃的精神风貌。
(1)参赛作品必须有封面(按照A4纸的.尺寸设计),封面需要填写参赛者的真实姓名、性别、学院、班级、联系电话、E-MAIL等相关信息,同时须注明指导教师的姓名、所在院系(部门)和联系电话。
(2)参赛作品封面下应有职业生涯规划书内容简介、具体内容,具体内容一般不少于2500字。
(3)参赛选手可根据自己的个人职业素质测评报告,结合自身的实际情况与社会需求,从专业、就业、职业等方面,按照“自我认知、职业认知、职业规划设计”三大步骤来进行职业生涯规划设计,一份完整的职业生涯规划书,要附有简要的职业测评报告和生涯人物访谈报告。
(三)表彰与颁奖
大赛将于10月下旬公布比赛结果并表奖优胜选手,具体时间和地点另行通知。
五、比赛评分标准
(见附件)
六、奖项设置
一等奖10名
二等奖20名
三等奖30名
单项优秀奖40名
优秀指导教师
优秀组织奖
七、比赛声明
(一)参赛作品一律不予退还。
(二)参赛作者请在邮件中注明真实姓名、所在学院、年级、班级、详细通讯地址和联系方式,以便联系(若不注明,便取消比赛资格)。
(三)大赛组委将优选部分参赛作品展示在学校就业微信平台、宣传栏,招生就业处就业网、校就业服务社团指定网页上。
八、联系方式
主办方招生就业处联系人:朱士奇、叶波、葛彦伟,;承办方校就业社团联系人:朱济斌,李晓晴,季虹旭。
生涯规划备用方案 篇2
一、活动前言
最近几年来,各地大学采取了扩招的措施,这使得大学毕业生的数量猛增,并将继续呈增长态势,目前全国应届大学毕业生的就业形势严峻。大学生就业理念亟待转变,未来社会需求高素质的大学毕业生。当前大学生对未来的职业生涯缺乏长远的规划和有针对性的准备,对社会就业方面的具体情况缺乏切身的体会,导致学习目的不明确,甚至失去对未来的追求,而社会企事业单位也无法在大学应届毕业生中补充大量新鲜血液,形成大学生就业困难和社会企事业单位难觅人才的现象并存。
面对大学生就业的严峻形势和人才市场经济激烈竞争,社会企事业单位对人才的要求,为了让同学们更好的准备人生,树立正确的人生观、世界观、价值观,从观念、心态、知识、技能等方面做好应对职业挑战的全面准备,特举办本次职业生涯设计大赛。
二、活动目的
1、体现学院以“育人”为中心的教学理念,促进学院学风建设,建设高品位的校园文化。
2、使学生能够根据社会的要求和结合自身的特长,树立正确的人生观、世界观、价值观,作好职业生涯设计以应对日益激烈的就业竞争。
3、使社会企事业单位能够了解高校教育状况,有针对性地开展人力资源工作。
4、使同学们了解就业的严峻形势,使其更加努力的学习专业知识和提高实践能力,对学风建设和素质拓展等都将起到良好的推进作用。
5、扩大我院影响力,对外塑造财院新形象。
三、活动主题
放飞梦想,成就未来
四、组织结构
为做好活动的组织、协调工作,特成立广西财经学院首届职业生涯规划大赛组委会:
(一)顾问委员会
总顾问:王春明党委书记
顾问:韦良党委副书记
杨伦超招生就业办主任
李星华学习工作部部长
陈志庆金融系党总支书记
阙卫东文传系党总支书记
卢加宁招生就业办副主任
霍宏团委书记
聂鸿飞金融系党总支副书记
(二)活动组委会
主任:杨伦超招生就业办公室主任
副主任:卢加宁招生就业办副主任
霍宏团委书记
委员:黄刚黄平隆植竟舟罗胜罗振坤严峻
蔡幸蒋立宏谢映杨海光陈佳妮周志娟
(委员排名不分先后)
(三)执行委员会
主任:阮方骏
副主任:马文有叶春荣温俊超陈梅凤刘丽飘李永鹏
成员:口才与演讲协会、创业协会、职业生涯规划与成才协会
和文化与传播系分团委的全体成员
五、活动时间
4月16日――6月15日
六、活动内容
1、职业生涯设计指导系列讲座
2、职业生涯设计书征文大赛
3、广西财经学院首届职业生涯设计大赛颁奖典礼
七、媒体支持
1、院内媒体:《广西财经学院报》、广播站、莲湖之约网站、《财院青年》、各社团宣传报道,同时配合海报、横幅、宣传版等对活动进行报道。
2、校外媒体:
《大学风行周刊》
《南宁高校报》
八、社团支持单位
广西财经学院集邮爱好者协会
广西财经学院阳光爱心社
广西财经学院绿色先锋环境保护协会
广西财经学院吉他爱好者协会
广西财经学院公共关系协会
广西财经学院英语爱好者协会
九、职业生涯设计大赛具体项目及时间安排
略
十、可行性分析
院口才与演讲协会、院创业协会、院文化与传播系分团委与院职业生涯规划与成才协会的同学自成立以来,团结友爱,积极进取,思维活跃,勇于探索,敢于创新;在努力学习理论知识的同时,积极参与社会实践活动,成功举办了一系列大型活动,经过多年来的积累,拥有较丰富相关活动的策划和运作的经验。
(一)学院领导的高度重视和老师的积极配合
此次活动是广西财经学院首届职业生涯设计大赛,这是一个对学生的人生可能会产生重大影响的系列活动。我们四个社团承办此次的首创精神以及有条不紊的筹备,受到了学院领导的高度评价,很多领导表示很支持我们社团做这种活动,以促进学院的学风建设和文化建设。活动还得到广大老师积极支持,老师们希望我们能够做好此次活动,促进我院学习的风气。
(二)富有活力和凝聚力的团队
本活动执行委员会的成员是由各社团中营销、策划、管理、广告、财务等方面都具有很强能力的各社团骨干组成,这是一个团结进步的综合性学习型团队,在四大社团中担任重要职务,有较强的创新能力和实践能力,受到院系领导及各大社团的信任和好评。
(三)落实赞助单位的条件
1、职业生涯规划与成才协会是一个在招生就业办公室指导下的社团,与社会上大量的企事业单位保持密切的联系,经常为在校大学生联系到大量的兼职机会,拥有一支强大的外联队伍。尤其是其负责人温俊超同学,在长期的外联工作中,拥有丰富的外联经验,锻炼出很强的外联能力。
2、口才协会的外联部长梁庭鹏,曾经是拉赞助的业务员,在“院第二十二届教师节晚会”中5天多就与冠名商签订了协议;其他成员在“院教师节晚会”、院运动会期间为社团的外联工作做出了很大的贡献,有着较为丰富的外联经验。
3、文传系外联部都参与了院内活动的拉赞助工作,也相应的拥有一支较强的拉赞助队伍。
(四)广大同学的热烈支持
在调查中发现,此次活动受到广大学生的热烈欢迎。为了了解同学们对此类活动的看法和意见,使活动能够结合同学门的需求,把活动做得更好,我们对x年级的部分学生做了充分的调研工作。在调查中我们发现,、xx级的很多同学反映,他们在大学里面因为没有自己的人生规划,在迷茫中浪费了大量的时间,他们很赞成这个活动,希望通过此次活动能够使学弟妹们不再重走其道。、xx级的很多同学表示对大学的生活很迷茫,也希望通过这个活动来确定他们人生的目标,从而明确努力的方向。
十一、工作小组分工
为了保证本次活动的顺利进行,组委会对本次活动进行详细的分工(略)
生涯规划备用方案 篇3
活动目的
为了提高大学生,尤其是低年级学生及早树立职业规划意识,在信息收集与整理中,加强本协会大学生学习与生活的主动性和目的性,增强大学生对就业、创业以及关注,树立学习意识、忧患意识以及目标意识。通过的形式使参加学生吸取有益经验,同样达到上述目的,体现与实现职业规划与发展协会的宗旨,加强协会内部交流,营造和打造职业规划与发展协会的职业氛围和,特举行这一活动。
活动主题
根据职业生涯规划的具体内容,在此主题下分为若干话题,即职业规划意义探索、如何进行自我评估、如何进行目标制定、如何进行社会环境分析、如何进行所在行业分析、如何进行目标调整七个。
活动时间
xx年xx月xx日(星期)晚19:00―21:30
活动地点
某大学某校区
活动主办方
某大学职业规划与发展协会
活动对象
以本协会成员为主体,学生自愿参与。
活动流程
前期准备:
一、通过校区宣传栏海报、协会等方式告知同学们,因为是协会内部活动,受规模和场地限制,现场接受协会外同学参加的机会有限,前期课不作重点宣传。
二、具体场地选择。
三、每个部门都将有人员参加,每个部门一至两人,共七人。
四、因参与者是低年级学生,为有效引导学生职业规划,参加者材料可从网上、报纸、书本等渠道按小话题的要求获得,自身深刻理解的基础上整理成文。
五、参与者提交所讲材料,标明小话题分类,由相关部门进行话题流程制定
活动内容:
1、播放职业规划指导视频(30分钟)
2、活动负责人开幕致词(3分钟)
3、主持人按职业规划内容的顺序,邀同学进行上台话题阐述(每位10分钟,约80分钟)
4、在上一步骤的第五个人之后,协会负责人我校就业、学习等相关数据分析(12分钟)
5、台下协会成员自由上台阐述看法(20分钟,每位同学5分钟以内)
6、活动负责人活动总结并结束(5分钟)
7、成果展示:会后将所有资料发表至协会,并在宣传栏等场所告知同学前去学习交流。
8、会后协会内部活动总结
八、活动总结
职业生涯规划作为当今大学生必修的一门思想课,单纯依靠认识课程难以调动学生的积极性和主动性,难以相互借鉴交流,造成一定的局限,而举办的形式可在一定程度上弥补这一不足,提高大学生相互学习探讨的积极性。
身为职业规划与发展协会成员,自己对职业规划的认识程度也直接关系到协会的,关系协会宗旨的实现,关系协会未来发展。充分调动协会成员积极思考总结也是锻炼成员能力的途径,鼓励其表达意见,这也是成员参与本协会的愿望的体现,由此加强协会主人翁意识,加强协会团结,避免给成员造成形式主义印象。希望这成为协会的常规活动。
生涯规划备用方案 篇4
一、自我介绍(部分略去)
姓名:
所在院:
专业:艺术设计
二、前言
没有翅膀的鸟是飞不向广阔的天空,没有航向的船是驶不到向往的彼岸的,人生也是如此,要想在人生道路上踏出坚实的脚步,就必须及早为自己量身定做一套合适自己的职业生涯。它可以帮助我们早日确立发展目标,鞭笞我们去努力奋斗。
三、自我分析
我叫向海波,今年20岁,我的性格较为开放,在我们班里有一定的组织能力,可以很好的团结同学活跃班级气氛,并且我也善于结交,但是性格是一把双刃剑,具有两面性,虽然说自己组织能力好,但我缺乏责任心,并且在社会上不能很好的识别人的好坏,这也是我善于结交的一大弱点,但是这些弱点我会进一步的更正,使自己的优点得到进一步的发扬,我也相信自己可以做好这一点。
生涯规划不是给自己的一朝一夕打算,而自己的生涯做好设计,这个规划他的“支持者”就是自己自身的强大的“后勤服务”着就使我们朝多个方面综合发展,在学校应使自己德、智、体、美、劳,共同发展大学四年之后,步入社会,就应该在学校的基础上进一步深化发展。
现在在学校里的我做的的还刚刚是一个及格,离满意还有一段距离,对于这我自己也会在最短的时间内上心向着满意这个词奋斗。
在我的生涯中外因对我的影响是非常大的,我的家庭,有着父母对我的期望、支持,并且父母作为哺育我的人,同时又是教育我的人让我终生受益,在众亲戚当中,他们对我也是相当看好的,在学校有着老师和同学们的支持,他们对我的优缺点一一指出,他们就好比是我的一面镜子,叫我很好的看到了我自己,是他们让我有改进,有发扬,有学习的地方。
四、社会环境的分析
1、社会的一般环境:
中国当前政治稳定,经济持续快速发展,在经济全球化中扮演一个重要的角色,经济发展有强劲的势头在中过加入WTO后,会有大批的外国企业走进中国市场,中国的企业也将走出国门,国内人力资源的兴起和发展有深刻的背景,所以对人才的要求也在无形中进行了提高,同时由于各个领域的快速发展,于是在短短几年时间国内爆发了对优秀人力资源的巨大需求。
2、学校的特殊环境:
我学的是艺术设计这个专业,在学校我们是比较受重视,学校给我们配备了齐全的教学设备和骋请了优秀的老师,还有在我们院里面我们这个系人数也是最多的,但是在这个环境中有利比弊,利在于同专业的人比较多,利于讨论与专业相关的问题相互学习,弊在于同行业的人多了,走出社会之后就业压力大,但是这样也激发了我们奋发向上的心态。
3、我的专业在社会中的情况:
现社会已经满足了人类最基本的物质消费,现在人们的消费水平已经升上我精神上的了,而我们艺术设计这一专业正是满足了人们的这一需求,我们是走在时代的最前列的,现代社会对我们这一行业的人才需求越来越大,从而也使我们这一行业的人才越来越多,也因此社会对人才的要求,社会要求我们要有综合化中的专业化的.能力,这就要求我在自己的行业中更加努力。
五、职业发展目标:
我学的是艺术设计,虽然说这一专业比较难但我还是期望自己在这一专业中有所建树希望自己将来可以成为一名设计师,可以在自己所在的城市中设计自己的作品,并且在工作中遇到适合自己的工作伙伴到到属于自己的较好的待遇。有机会的话可以试着创建自己的公司,自己给自己打工。
六、职业规划中的实施行动:
大一期间:利用放假时间尽量多地参加校内举办的各种活动,丰富自己的业余生活,在校内外结交更多的良友。
大二期间:利用寒暑假时间在校外打工〈找与自己专业相关的工作〉,增加自己的社会实践能力,并且尽量在班委中任职,锻炼自己组织和沟通能力。
大三期间:把注意力集中到学习上面去,平时多收集与专业有关的知识。
大四期间:就要到企业去实习,搞好毕业论文,并且尽可能的在暑假的时候考到驾驶证。
毕业后一年,我不想去考研,所以我第一年尽可能快的进入到企业,积累专业知识丰富社会实践。
毕业后第二年,利用拥有的专业知识和社会实践找到适合自己的企业,并且打算拥有自己的事业。
毕业后三――五年,在这期间更加熟练了自己的专业知识,为将来自己的事业打下了坚实的基础。
毕业五――十年,在这段时间利用自己的知识和技能,在自己的工作岗位上努力工作,并且打算自已创办自己的公司。
毕业十――十五年,在这段时间好好打点自己的公司,走在自己的创业之路上。和组建自己的家庭,开始立家。
毕业十五――二十年,在自己的中年,回想自己的人生路,在加以总结,纠正自己的.所范的错误。
七、分析大学生的规划中的误区:
大学生虽然重视了规划,并有相应的目标和实施途径,但也存在一些误区,影响了规划的效果。
误区一:急功近利。早准备不是坏事,但也不用想一口吃成个胖子或两耳不闻窗外事,增加自己综合素质,适应社会的能力以及交际能力,书读得再好再多也只能纸上谈兵。当然,如果以提高认识社会为主要目标,则也不要走另一个极端就是旷课去打工。
误区二:准备不足。大学生往往在时间,实力和经验方面准备不足。时间准备不足表现为误以为找工作应从大三开始准备就可以了,其实对社会的认识,资料的收集,能力的提高需要提早准备;实力准备不足表现为误认为看得见的准备(比如证书,成绩单)比看不见的素质重要。其实单位看重的是个人长期积累的素质,如合作意识,沟通能力,自我认识等;经验准备不足表现为误认为有一些社会实践的背景就可以帮助自己找工作。其实,经验的获取是需要一段时间,反复进行的,个别时间的尝试不表示个人拥有有价值的经验。
八、结束语:
1、职业规划肯定要有,但是我觉得职业规划不可能现在就定下来,周围的环境随时在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。我以前想当官,后来想当外企白领,现在想创业,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。
2、但是,虽然可能没有成型的职业规划,但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有,比如这段时间我要练好英语听力到什么水平,我要朝着什么方向努力,没有努力的方向和短期的目标,那容易虚度光阴。
3、我是学生,我可以去听一些别人成功的案例,和为什么别人能取得成功,虽然每个人走的路不同,但是我想有些成功的共同点是相同的,那我作为一个学生,就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。如果你有职业规划方面的问题,欢迎加入生涯设计和同龄人一起探讨。我们的口号是成长互助,一路一起舞。
生涯规划备用方案 篇5
一、活动主题:
规划理想职业,成就精彩人生
二、活动目的:
通过职业生涯规划设计大赛的活动形式,传播和普及职业规划理念,帮助大学生学习与掌握职业规划的基本方法,树立正确的成才观和就业观,明确自我职业发展目标,以成就美好的未来;并以科学的态度有计划的进行学习和提高综合素质;明确目标,并朝着目标不断努力,最终实现自己的目标。
三、主办单位:
会计学院就业服务站
四、比赛时间及程序:
作品准备阶段:20xx年9月22日―10月15日,各班级依据自身情况进行宣传、组织,并予以相应的指导;
各班级选拔赛:20xx年10月15日―10月31日,以班级为单位,每班选拔出2名优秀选手参加学院选拔赛;
决赛:20xx年11月1日―11月5日,学院就业指导站邀请相关老师做评委,评出2名优秀选手参加山西大学商务学院职业规划大赛。
五、参赛对象:
会计学院大二、大三学生
六、作品要求:
1、参赛作品以参赛选手本人的职业规划为主题,以大学期间和毕业五年内的职业生涯规划为重点,对自我和外部环境进行全面分析,提出自己的职业目标、发展路径和行动计划。可自行选择就业或创业。参赛作品应涵盖自我认知、职业认知、职业目标与路径设计、规划与实施计划、评估与备选方案等内容,适当运用人才测评等分析方法及丰富的事实论据,对职业规划过程作详尽阐述。
2、参赛选手需同时提交《职业生涯规划书》的书面文档及电子文档和自我演示PPT电子版。
3、一个参赛学生要有一个固定指导教师,指导教师要选认真负责、专业知识强的老师担任。一个指导教师同时最多能指导两个参赛学生。《职业生涯规划书》必须有扉页,扉页填写参赛者的真实姓名、性别、学校、班级、学号、联系电话以及电子邮件地址。
七、奖项设置
本次比赛评选一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名,优秀奖10名。优秀组织奖5名。
生涯规划备用方案 篇6
为进一步增强我校大学生的职业生涯规划与职业发展意识,提升自我认知水平与职业探索能力,促进创业能力和创业质量的提升,学校将在全校学生中组织开展“大学生职业生涯规划教育季”系列活动,并纳入校第十九届大学生文化艺术节。现将有关事项通知如下:
一、活动主题
我的职业生涯我做主
二、活动时间
20xx年10月-12月
三、参与对象
全校大学生
四、主要活动
1.职业生涯唤醒专题讲座
主讲人:xx教授:生涯规划教授、教育学硕士、美国咨询师认证委员会NBCC认证的全球职业规划师(GCDF)、全球生涯教练(BCC)、教育部职业核心能力认证师资(CVCC)。教育部首批职业发展与就业指导示范课程负责人,教育部十二职业教育国家规划教材《职业生涯规划》主编,xx省职业生涯规划学科竞赛优秀指导教师,全国职业核心能力优秀教师。《职业生涯规划》、《高中生职业生涯规划》等教材主编。公开发表生涯规划相关论文二十余篇,图书馆阅读疗愈专家组成员。
讲座时间:11月29日晚
主办单位:招就处
2.大学生创新创业与实践专题讲座
主讲人:王xx教授,工业大学创业学院院长、工业大学计算机网络应用研究所所长、计算机软件与理论省重点学科方向负责人。
讲座时间:11月下旬
举办单位:信艺学院
3.“职场达人”求职辅导系列讲座
主讲人:xx市就业管理服务局指定导师
讲座时间:10月-11月
举办单位:xx学院
4.简历制作与模拟面试大赛
活动内容:面向全体学生,组织学生制作个人简历,并推荐优秀作品参加学校评选以及进行模拟面试大赛。
活动时间:11月下旬
举办单位:水利学院
5.“你问我答”就创业政策咨询会
活动内容:邀请大学生职业生涯规划、就创业指导领域相关专家、职能部门工作人员,在新生入学、毕业季大学生职业生涯探索阶段若干关键节点、针对全院乃至全校同学开展大学规划、职业发展及就创业政策户外咨询会。
活动时间:11月中旬
举办单位:建工学院
6.学历提升专场咨询会
活动内容:分考研专场与专升本专场,邀请专业机构来校开展学生学历提升的宣讲与互动咨询活动
活动时间:11月-12月
举办单位:信艺学院
7.“职场精英”访谈活动
活动内容:根据学生需求,邀请优秀校友、重点企业高管、人力资源总监等职场精英来校。重点通过职业生涯人物访谈、主题报告等形式,为在校大学生了解社会、了解职场搭建平台,提升学生主动发展自我的`行动力。
活动时间:11月下旬
举办单位:电气学院
8.共创式职业教育沙龙
活动内容:共创式职业教育强调职业教育是一个师生“共创”的过程,探究师生共建职业教育模式的内涵、核心以及技术方法,并对共创式的职业教育模式提出意见和反思,以期对大学生职业教育改革提供一些思路和想法。
活动时间:10月27日
举办单位:经管学院
五、活动组织与要求
1.高度重视,广泛宣传。各学院要加强领导,结合学生需求和专业特点,设计开展生源规划教育系列活动。广泛宣传,营造良好活动氛围,启发学生积极主动的大学规划与就创业意识,树立职业生涯发展规划意识,提升自身综合素质,构建促进大学生未来职业发展的知识结构,并通过大学生和学校的共同努力,提高日后就业技能及竞争力。
2.有序推进,总结提升。各学院要结合实践教学、认真组织实施各级层面的活动,善于发现优秀典型,注重活动质量,凝练特色提升品牌。
生涯规划备用方案 篇7
一、指导思想
根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《浙江省深化普通高中课程改革方案》等的文件精神和善嘉中学省级特色示范性学校创建工作的要求,在高中阶段要建立学生发展指导制度,加强对学生的理想、心理和学业等方面的指导,帮助学生及早认识自身的性格特征和智能优势,了解职业世界的发展状况,科学规划生涯发展线路,把未来的发展愿望转化成当下的学习动力等,因此,学校高度重视,成立了善嘉中学教育指导中心,积极落实学生职业生涯的规划与指导教育工作。
二、组织机构
组长(德育校长)
副组长(教学业务校长)、(教科研校长)
组员(教务处副主任)、(政教处副主任)、(专职教师)、各年级部德育主任、全体班主任
三、生涯规划主要工作
1、各组长和主要组员商讨确定学年“学生职业生涯规划与指导”的工作计划;
2、指导和落实“三位一体”走班管理体系,即行政班班主任与任课教师协同管理;学生自主管理;成长导师指导,形成“全员齐抓共管”的育人格局。成长导师对所联系学生的个性特征、学科成绩、学习兴趣、认知水平、学习潜力等方面进行跟踪,指导学生选择与其性向、志趣相一致的课程,做到思想上引导、学业上辅导、心理上疏导和生活上指导。具体内容如:
①思想上引导。通过导师个别引导,培养学生良好品德,增强学生自尊、自主、自强意识,提高学生管理自己的能力。引导受导学生确立人生发展目标,向优秀看齐,提高学生的品格与素养。
②学业上辅导。通过导师个别辅导,指导学生了解自己的学习动机、学习能力、优劣势项目,客观分析学习中的问题,帮助学生自我识别学习风格;针对学生的个体特点,帮助学生制定学习计划,开展选课指导,帮助学生认识不同课程,逐步了解不同的专业方向,逐步清晰了解自身的职业需求和优势,初步确立人生生涯规划,并在实施过程中进行指导和修正。
③心理上疏导。利用导师的人生经验,关心学生的身心健康,进行有针对性的心理指导,缓解学生的'心理压力和消除心理障碍,提高学生对挫折、失败的心理承受力,指导受导学生学会与人正常交往。
④生活上指导。主要是导师关心学生日常生活、帮助学生适应中学生活,明确生活目标,端正生活态度,树立正确的世界观、人生观和价值观,学会生活,养成良好的生活习惯,提高生活质量。帮助学生建立有益于身心健康、学习进步的生活作息制度,指导学生建立合理的生活规范,学会过有意义的生活。
3、组织和借助校内外各类平台加强对教师特别是班主任在“学生职业生涯规划与指导”意识、方法和能力等方面的培训和提升。
4、每学期召开不少于两次高一年级家长会(开学初、期中后),由相关领导和教师对家长进行新高考方案的解读和善嘉中学“学生职业生涯规划与指导”相关工作制度的说明,提升家长对自身孩子生涯规划的关注和了解,更好地配合学校指导工作。
5、高一班主任利用班会课开设《高中生生涯规划与发展管理》课程(嘉兴市生涯规划教育课题组编),系统地教授并引导学生更好地规划自身的职业。
6、专职教师通过开设选修课程《中学生职业规划》和开设专题讲座进行学生生涯规划的指导。
7、教务和政教部门联合落实《善嘉中学学生成长记录册》,并组织任课教师对学生必修课程A、B层次的选择提出真诚合理的意见、建议,以便供学生参考,为学生更好地适应新高考服务。
四、生涯规划工作流程
生涯规划指导主要侧重认识自我和高中发展规划指导、个性特长发展指导、职业特征和职业理想与专业选择指导,并根据学校和学生的实际情况将生涯规划指导内容分三年时间、以三个阶段目标落实到每一个学生个体。具体流程安排如下:
高一:
1、高一上半学期,高一年级全面开设《高中生生涯规划与发展管理》和选修课程《中学生职业规划》,由班主任和专职教师对全年级学生进行生涯规划基本知识的普及,并通过完整的课程内容,帮助学生了解自我,了解专业和大学,选择专业,撰写职业规划报告,初步选择二门学科作为学考学科,余下科目作为高考备选学科。
2、高一下半学期,根据高一一学期的学习,结合学生的期中、期末测试,再次进行相关职业发展、兴趣了解等测试,并与之前的生涯规划进行比对,听取家长、学科教师、班主任和成长导师的意见建议,结合大学具体的招生信息,进行适当修正、调整,最终确定三门学科作为高考学科。
高二:
1、成长导师和班主任负责对学生进行全面辅导以及日常的砺志教育,督促学生实现自身的目标;
2、根据学生自我规划,对相关选考学科进行规划。每位学生初步拟订各学科的学习计划,任课教师对学生进行学法指导、该学科相关的发展指导,使学生掌握选考学科相关的学习方法、学习技巧。
高三:
1、成长导师和班主任负责对学生进行日常的立志教育,激发学生的学习热情,增强学生的学习自信,及时调整高三学生的考试心态。任课教师针对学生的实际情况进行相关学习辅导,帮助学生查漏补缺。
2、对所有高三学生进行考前动员和迎考心理辅导,针对高三的需要,帮助学生认真学习大学各专业招生信息,教会学生在海量数据库中搜索信息的能力,比如查询常见大类专业的大学排名,查询各所大学该专业的高考分数等。同时听取成长导师、班主任、家长和任课教师等各方意见,使学生对自己的未来大学与专业的选择有基本的方向和定位。
3、邀请各大学的招生老师来校向高三学生介绍各大学的基本校情、专业发展、师资等具体信息,帮助学生更好地选择大学及专业。
生涯规划备用方案 篇8
指导思想:
深入贯彻落实教育部新颁发的《中等职业学校职业指导工作规定》教职成〔20__〕4号文件精神,进一步加强职业指导工作,增强职业指导的针对性、实效性。使职业指导服务于学校人才培养,服务于学生职业精神的培育,服务于学生职业生涯的可持续发展。
大赛背景:
中职学生群体中存在着学习兴趣不浓,学习动力不足,人生目标不明确,缺乏职业规划,求职经验和自信心不足的现象。同时也有一部分同学拥有自己的创意,却没有展示自我的平台。在当今知识大爆炸、科学技术发展一日千里的时代,各行各业对人才素质的要求已越来越高。作为学生,如果不能从根本上提高自身的综合素质,科学地规划自己的学习生涯和职业生涯,很难跟得上时代的步伐。
为了更好地帮助广大同学树立正确的人生观、学习观、成才观,确立正确的奋斗目标,同时也提高同学们的创业、择业、就业能力,精心策划本次“规划人生,成就梦想”职业规划设计大赛。
大赛目的:
通过职业规划设计大赛的活动形式,积极引导学生树立正确的就业观念,全面认识自己,了解人才市场需求,传播和普及职业规划理念,帮助学生学习、掌握职业规划的基本方法,树立正确的成才观和就业观,促进毕业生就业工作。
实施方案:
主办单位:招生安置办公室
协办单位:学校团委
大赛时间:20xx年6月
一、参赛对象:
全体在校学生
二、竞赛内容:
“职业生涯设计”方案评选。
大赛要求选手在指导老师的指导下撰写出“职业生涯设计”方案(方案必须包括确定个人志向、自我评估和职业生涯机会或前景评估、职业的选择、确定职业生涯路线、设定职业生涯目标、制定个人行动计划与措施等六个方面内容,方案标题自拟,要求具备可行性、适时性、适应性和持续性),并由评委评选出12名优秀方案参加现场展示决赛。
有关“职业生涯设计”方案包括六个部分:
1、确定个人志向:立志是人生的起跑点,反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观,影响着一个人的奋斗目标及成就,志向是事业成功基本前提,没有志向,事业的成功也就无从谈起,所以,在进行生涯规划时,首先要确立志向,这是制定职业生涯规划的关键,也是生涯规划最重要的一点。
2、自我评估和生涯机会评估:自我评估是对自己做全面分析,通过自我分析,认识自己、了解自己。只有认识了自己,才能对自己的职业作出正确选择,才能选定适合自己发展的生涯路线,才能对自己的生涯目标作出最佳抉择,因此,自我评估是生涯设计的重要步骤之一,通常包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商以及组织管理、协调、活动能力等。生涯机会的评估主要分析内外因素对自己生涯发展的'影响,每一个人都处在一定的环境之中,离开了这个环境,便无法生存与成长,所以,要分析环境条件的特点、环境的发展变化情况、自己与环境的关系、自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求以及环境对自己有利条件和不利条件等等。环境因素评估包括组织环境、政治环境、社会环境和经济环境。
3、职业的选择:通过自我评估、生涯机会的评估,认识自己、分析环境,在此基础上对自己的职业做出选择。
4、确定职业生涯路线:在职业选择后,还须考虑向哪一路线发展。即是走行政管理路线,还是走专业技术路线,向业务方面发展等等。
5、设定职业生涯目标:生涯目标的设定,是职业生涯规划的核心,它是在继职业选择、生涯路线选择后,人生目标的抉择。其抉择是以自己的最佳才能、最佳性格、最大兴趣、最有利的环境等条件为依据。通常目标分短期目标、中期目标、长期目标和人生目标。短期目标又分日目标、周目标、年目标、中期目标一般为三至五年,长期目标一般为五至十年。
6、制定行动计划与措施:在确定生涯目标后,行动便成了关键环节,这里所指行动是指落实目标的具体措施,主要包括工作、训练、教育、轮岗等方面的措施。例如,为达成目标,大工作方面,你计划采取什么措施,来提高你的工作效率?在业务素质方面,你计划如何提高你的业务能力?在潜能开发方面,采取什么措施开发你的潜能等,都要有具体的计划与明确的措施。
参赛选手根据自身的特点和兴趣爱好,规划自己的职业生涯,并设计合理且可行的职业生涯发展方向,并围绕自己将来想要从事的职业,提出可以完善自己,实现目标的有效途径和具体方法后,由于影响生涯规划的因素很多,在此状况下,要使生涯规划行之有效,就须不断对生涯规划进行评估与修订,通过外部的环境分析和内在的素质分析,找出威胁实现职业目标的因素,并提出若干解决方案。
三、评分细则:
1、清晰性:是否正确准确了解个人特质,考虑目标、措施是否清晰、明确(15分)。
2、变动性:设计是否适应社会发展变化目标或措施是否具有弹性缓冲性(15分)。
3、一致性:主要目标和分目标是否一致,目标和措施是否一致,个人目标和组织发展目标是否一致(15分)。
4、适应性:目标是否符合被个人个性、兴趣特长和社会环境等相关因素,是否能对个人产生内在激励作用(15分)。
5、适时性:目标时间和时序安排是否妥当,顺序是否合理(10分)。
6、可评估性:设计是否具有明确时间限制或标准,能否随时掌握求职的执行状况,能否为设计的调整提供参考依据(10分)。
7、持续性:设计是否具有适应市场经济发展的前景,拟定生涯设计的每个发展阶段是否连贯全面地考虑到生涯发展的整个过程(10分)。
8、创新性:是否有独到的见解,职业生涯选择是否有时代气息(10分)。
四、评奖办法及奖励办法:
评委根据选手“职业生涯设计”方案的科学性、合理性和可行性以及选手场上表现进行综合评审,评出一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名,优秀奖若干名,并颁发证书及奖品。
五、参赛须知:
1、所有参赛者均需准确、完整填写“参赛报名表”,填写不完整或填写错误、内容虚假等奖不被接纳,由此而发生的任何争议将由参赛者自行负责。
2、所有参赛作品概不退稿,请自行保留底稿。
3、参赛者必须是参赛作品的原创作者,并保证其拥有该作品的合法著作权。
4、获奖作品如发现有抄袭、盗用、作弊等不法手段,即予取消其参赛资格追回奖励。
5、参赛者若违反本规则的任何条款,主、承办方有权立即取消其参赛资格,或取消其已获得的奖项并要求返还奖品,同时保留进一步追究损害赔偿的权利。
6、大赛主办方保留进一步补充本比赛规程的权利。如有未尽事宜,将及时修订。
生涯规划备用方案 篇9
活动目标:
1、帮助广大同学明确学习目的,端正学习态度,增强学习动力。
2、帮助同学们做好大学生活规划,提前思考自己的未来,为以后择业、就业奠定基础。
3、创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大同学提供认识社会,认识职场的机会。
4、锻炼同学们的口才,增强同学们的自信,营造良好的学习氛围。
5、丰富同学们的课余生活,提供实践、交流和学习的平台。
活动流程:
准备工作:
1、提前一周张贴宣传海报,至各班级进行详细的宣传工作。
2、对参赛选手进行一次ppt基本知识培训。
3、邀请院学生会干部及我系学生会主席团成员进行初赛的评比。
4、提前申请报告厅以及其他准备工作,并邀请我系领导及老师做为本次大赛决赛的评委。
开展工作:
1、于11月7日下午12:30在2#208准时举行大赛的初赛。
2、对进入决赛的选手再次进行培训指导,将作品进一步的.修改与完善。
3、于11月10日下午2:30在学院图书馆报告厅正式举办大学生职业生涯规划大赛总决赛。
活动小结:
我们邀请了系主任辅导员张圣霞老师,12级辅导员李文君老师、11级辅导员付玉梅老师、10级辅导员丁辉老师和司首婧老师做为本次大赛决赛的评委。
经过第一轮初赛的选拔,有11位同学参加此次决赛。决赛分为二个环节:7分钟职业生涯规划PPT展示及讲解;3分钟现场问答,由评委根据演示内容进行提问。选手们都从容发挥,有条不紊地讲解了自己的规划。对于评委提出的各种问题,她们同样能随机应变、应付自如。观众大都能认真听讲,并适时地报以热烈的掌声。最后,综合所有评委得分,评出了一二三等级和优胜奖。工程造价122班的李梦雪同学以其富有创意和灵活的表现获得全场最高分。
此次大赛让很多同学初步了解了职业生涯该如何规划,经过全面的分析也更清楚地了解了自己,相信今后他们都能科学规划自己的职业生涯,并为之努力。